Description

Ce cours vise à donner aux étudiants une vue d'ensemble des principes fondamentaux du management et de la gestion des entreprises. Le cours devra aborder les différents aspects de la gestion en entreprise et/ou en organisation : évolution historique de la gestion, les structures organisationnelles, l'environnement de l'entreprise, la stratégie d'entreprise, la gestion des équipes et le leadership, la création d'entreprise.

Compétences visées

A la fin de ce cours, les étudiants devront être capables de comprendre les principales fonctions de la gestion, les concepts clés liés à la prise de décision, la planification stratégique, ainsi que le rôle des managers dans une organisation.

Bibliographie

Introduction à la gestion (2013), Isabelle Calmé, Jordan Hamelin, Jean-Philippe Lafontaine, Sylvie Ducroux, Fabien Gerbaud, Edition Dunod.
Les 7 points clés de la croissance de l'entreprise : Avec la Méthode des Cas (2011), Brulhart, Franck  Meschi, Pierre Xavier Guieu, Gilles. Edition Organisation.
Strategor (2024), João Albino-Pimentel, Rodolphe Durand, Pierre Dussauge, Laurence Lehmann-Ortega. Edition Dunod.
Management stratégique (2016), Jean-Pierre Helfer, Michel Kalika, Jacques Orsoni

Contacts

Responsable(s) de l'enseignement

• Souraya Ismail

MCC

Les épreuves indiquées respectent et appliquent le règlement de votre formation, disponible dans l'onglet Documents de la description de la formation.

Régime d'évaluation

ECI (Évaluation continue intégrale)

Coefficient

1.0

Évaluation initiale / Session principale - Épreuves